Líder por vocación Domingo 13 de Noviembre de 2011 08:46

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Yara Argueta es la cabeza del principal Grupo empresarial de pinturas en Centroamérica. No supera los 35 años y ya es considerada una de las mujeres más influyentes en la región.

por Vanesa Restrepo
 

La industria de pinturas, en especial los cargos directivos, tradicionalmente están en manos de hombres que acumulan años de experiencia en el sector industrial. Pero hay un caso particular que demuestra que las buenas ideas y la gestión adecuadas son elementos independientes de la edad o género; se trata de Yara Argueta, quien a sus 32 años es la cabeza de la empresa de pinturas con mayor participación en el mercado centroamericano.

Desde 2005 Yara es la CEO del Grupo Solid, una organización con más de 1.000 empleados que tiene presencia en seis países de América Latina, principalmente en el eje de Centroamérica. Su historia de vida está marcada por el esfuerzo y dedicación que le han valido innumerables reconocimientos sociales y académicos.

Siempre al mando
Desde niña Yara mostró su interés por el trabajo y la independencia mediante el establecimiento de pequeños negocios que le permitían financiar sus estudios sin tener que afectar el rendimiento académico.

Su mentora principal es su madre, Carmen Castañeda, quien “me crió para triunfar”, según explica nuestra Profesional del mes. De ella heredó el espíritu de liderazgo que desde muy temprano afloró y se hizo evidente en la universidad, donde fue elegida como representante de más de 11.000 estudiantes ante las directivas académicas.

Yara también es un ejemplo de excelencia académica. Su primer reconocimiento fue una beca otorgada por el Colegio Americano y la Universidad del Valle para cursar un bachillerato avanzado. Ese reconocimiento se entregó a los 30 mejores estudiantes de un grupo de 600 jóvenes evaluados.

Una vez finalizó los estudios básicos, Yara Argueta ingresó al programa de ingeniería industrial de la Universidad Rafael Landívar, de donde se graduó como primer ingeniero y fue reconocida como Summa Cum Laude. Posteriormente cursó una maestría en administración de empresas donde obtuvo el mejor promedio y fue premiada con la Alta Distinción Valevictorium.

Trabajo con dedicación
Después de tener pequeños emprendimientos en su adolescencia, Yara pasó a ser la coordinadora de la Junta Directiva de la Asociación de Publicistas de Guatemala, cargo que alternó con los estudios de pregrado.

En 1999, cuando ya estaba en los últimos semestres de su carrera, aplicó para una vacante en Grupo Solid y fue seleccionada entre varios aspirantes para formar parte del equipo de asistentes del entonces presidente de la compañía, Michael Ascoli. Fue entonces cuando la carrera de Yara comenzó una travesía por la senda del éxito.

El trabajo en Solid le permitió terminar los estudios y gracias a su dedicación fue seleccionada como asistente principal de Ascoli cuando apenas completaba dos años de labores en la firma.

Esa fue la oportunidad para darse a conocer. De la mano de Ascoli, Yara comenzó a involucrarse en los asuntos directivos de la compañía, conocía los procesos, los directivos y los empleados, y participaba en la toma de decisiones importantes.

En reconocimiento a sus buenos resultados, fue nombrada directora de La Paleta, una de las marcas de pinturas arquitectónicas más importantes de Guatemala que tenía una planta de 200 empleados, casi todos mayores que ella, quien apenas tenía 23 años.

Durante su trabajo como cabeza de La Paleta, Yara se apersonó de la estrategia de mercadeo, lo que la llevó a visitar todos los departamentos de Guatemala para renovar las tiendas, mejorar la atención al cliente y establecer parámetros de servicio. Como resultado, las ventas de la compañía crecieron 89% en cuatro años.

Dos años más tarde le llegaría la oportunidad de su vida. El presidente del Grupo, Michael Ascoli decidió retirarse de la dirección de la compañía y nombró un grupo de tres vicepresidentes que se encargarían de dirigir la compañía en su ausencia. De ellos, según el desempeño, saldría el nuevo CEO de la compañía.

En 2005 la decisión se hizo oficial: la joven ingeniera que ya completaba varios años al servicio de la compañía sería la nueva encargada de los asuntos corporativos y de las directrices generales del Grupo.
 

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